时间： 2023-05-22 09:14
来源： 绿谷工作室
作者： 谷林
今年初，很多媒体集中报道了上市公司里的“二代”现象。在环境产业，早在前年，e20环境平台也就二代接班进行过专题报道。前不久，李遥成为维尔利总裁，再次让环境上市企业里的环二代步入大众视野。
80后上位实现“新老交替” 二代进入高管层尚非主流？
根据作者对近200家环境上市公司的不完全统计，自2018年以来，有不少企业实现了高管层的新老更替，特别是2022年，很多80后新生代成为企业的董事长、总经理，但近些年有二代进入董事会的环境企业也不过十五家。
根据统计，在上市公司董事会里，有很多“非二代”高管出现了很多80后的面孔，成为目前上市公司“新老交替”的主流。部分人员统计如图示：
图表为作者不完全统计，欢迎大家留言补充
这些“80后”高管大致可分为四类：
一类是国企里面的新晋者。他们或者在企业工作多年，逐步成长起来，最终大成。或者根据国企管理，在其他地方历练了多年后，转调任职。比如现任首创环保总经理、首创环境行政总裁李伏京，进入首创之前，曾为北京国管下属企业北京市工程咨询公司项目经理，2013年加入首创，历任基础设施部总经理助理、环境产业部副总经理等职，2019年获任首创环境执行董事兼行政总裁，2021年出任首创环保总经理。
一类是私企高管。他们一些人本来就是公司的创始团队成员。如嘉戎技术总经理董正军，1981年生，曾是嘉戎技术创建时的核心元老，也是嘉戎技术上市时的第三大个人股东，与嘉戎技术董事长蒋林煜等三人一起是公司的实际控制人。
一些人则是一开始就跟着老板打拼创业的资深“打工人”，与公司一起经历了沉浮发展，也经受住了老板的考验。如金达莱去年底的新任董事长陶琨、总经理周荣忠，二者在金达莱工作多年，都有着丰富的管理经验和专业的技术背景，是金达莱着意培养的年轻人。据了解，陶琨1982年生，2006年起在深圳金达莱先后任项目部经理、监事、执行董事助理、董秘等职；周荣忠，1984年生，2010年2月起历任江西金达莱有限设计院总监助理、项目部经理、实验技术中心副总监、监事会主席、副总经理等。2022年10月，二人分别被选举为金达莱新任董事长和总经理。两位年轻一代的上任也很好地体现了金达莱一直推行的人才梯队建设的战略计划、传承与创新。
第三类则是因为并购，由实控人委派而来。如中创环保董事长张红亮、富春环保董事长万娇等就是收购方的代表。
第四类，就是本文所说的环二代，因为创始人为其父母辈，从产业继承的角度，他们很早就进入公司参与相关业务，逐步熟悉公司业务然后进入高管层的，根据作者的不完全统计，具体如下：
图表为作者不完全统计，欢迎大家留言补充
已经接班的：大鹏一日同风起，扶摇直上九万里
2021年，e20曾专门写过一个“环二代”专题（相关阅读：），相比环境企业的创一代，环二代大多有过海外留学经历，视野开阔，专业过硬，一些已经接班和即将接班的二代，也用自己的能力获得了父辈以及企业层面的信任，以及行业的赞誉。
浙江天洁集团董事长边宇就是这样的代表之一。边宇是中国500强企业浙江天洁集团创始人边建光之子，生于1983年，浙江大学机械制造与自动化专业和英国读杜伦大学学习金融与管理专业毕业。自2003年时起，在国内外求学期间就开始参与天洁集团的发展，负责公司的整体策略、规划及业务发展，并在集团旗下部分公司不同岗位任职。2007年学成回国后开始准备接棒天洁集团。为应对2008年的经济危机影响，他一边带领团队，做好集团的重工业制造、房地产、物流等多元化业务布局，一边重点将主业调整到以环保为核心，以新材料、新能源为亮点，金融服务业为辅助的四大板块，打造集团“一化四翼””的发展新格局。
2009年，边宇主导成立天洁环境，任董事局主席，后带领其发展成为国内领先的综合大气污染防治凯发官网入口首页的解决方案供应商和环保产品制造商，并于2015年在香港成功上市，成为绍兴市首家香港上市企业。其个人也先后荣获诸暨市经济发展功臣、绍兴市十大杰出青年等荣誉称号。
相比边宇“接班”的水到渠成，王浩宇成为大禹节水董事长则完全是临危受命。王浩宇，1991年6月生，中国农业大学和美国普度大学经济学及管理学双学士学位，在美国约翰霍普金斯大学商学院读书期间就和同学创立了hh基金，专注于美国学生公寓的投资和运营，2019年时hh基金管理的资产规模已达3亿美元， 拥有全美超过 3000 套公寓，成为巴尔的摩市拥有资产规模最大的学生公寓运营服务商之一。
2017年2月，王浩宇的父亲、大禹节水原董事长王栋英年早逝，王浩宇勇挑重担，一个月后快速继任第四届董事会董事长，并狠扎进公司业务，在继承公司传统业务战略发展规划基础上，布局“三农三水”（农业高效节水，农村安全供水，农民污水治理）新产业定位和八大业务板块协同发展，有效完善了公司产业结构。还成立了大禹资本集团，并希望能够利用甘肃作为“一带一路”重要节点的优势，向“一带一路”沿线国家投射、输送中国节水的经验模式。
在业绩方面，王浩宇带领下的大禹节水也取得了不错的成果：2017-2021年，大禹节水营收和净利润均持续增长，其中四年营收分别增长约24.80%、38.55%、21.71%、74.21%，净利润增长约57.78%、4.99%、29.17%、36.98%。
编辑： 李丹
e20环境平台合伙人 绿谷工作室主笔
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